Embarquer vos équipes
pour transformer durablement votre organisation

Des ambitions qui deviennent des actions

Selon l’ADEME, 68 % des salariés souhaitent être formés aux enjeux de la transition écologique, mais seuls 17 % d’entre eux indiquent que leur entreprise propose de telles formations.

Un écart qui révèle un risque : sans équipes impliquées et formées, même la meilleure stratégie RSE peut rester lettre morte.

Embarquer vos collaborateurs, c’est transformer vos ambitions en résultats concrets, et créer une dynamique collective au service de la transition.

Pourquoi mobiliser vos collaborateurs dans la transition écologique ?

Transformer la stratégie en réalité

Une feuille de route ne suffit pas : il faut des personnes convaincues et outillées pour la mettre en œuvre. Quand vos équipes comprennent le pourquoi et le comment, elles deviennent des acteurs de changement.

Stimuler l’adhésion et l’innovation grâce à l’implication des équipes

L’implication favorise l’adhésion au changement et encourage la créativité : les solutions co-construites sont plus adaptées aux réalités métiers et plus faciles à déployer.

Ancrer une culture d’entreprise tournée vers la durabilité

Mobiliser vos équipes, c’est aussi bâtir une culture d’entreprise tournée vers la transition. Cela favorise l’engagement interne, la fidélisation des talents et l’image de votre organisation auprès des parties prenantes.

Notre approche pour mobiliser vos équipes

Pour Blooming, embarquer ne se limite pas à sensibiliser. C’est un travail d’implication, de responsabilisation et d’accompagnement au changement.

Le prisme Nature et Biodiversité : un véritable atout

Cette approche permet d’englober tous les enjeux environnementaux (climat, eau, ressources, pollution, écosystèmes). C’est aussi un angle bien plus positif et universel : chacun entretient une relation au vivant, ce qui éveille la curiosité et facilite l’appropriation.

Identifier les freins et les leviers

Nous analysons avec vous les perceptions, attentes et freins internes pour préparer le terrain et construire votre plan de transformation en conséquence.

Une communication claire et engageante pour réussir la mobilisation

Une communication claire, transparente et concrète est essentielle : expliquer le pourquoi, le comment, les bénéfices. Elle crée la confiance et suscite la participation.

Former, responsabiliser et impliquer vos collaborateurs

L’accompagnement repose sur la montée en compétences, des formats pédagogiques et l’implication de chacun dans la réussite de la stratégie.

Découvrez nos formats dédiés dans la page Sensibiliser.

Prêt à fédérer vos collaborateurs autour de la biodiversité ?

Vos équipes sont la clé de la réussite de votre transformation. En les sensibilisant et en les impliquant, vous renforcez l’adhésion, stimulez la créativité et bâtissez une culture d’entreprise tournée vers le vivant.

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